Een gestructureerd en doelgericht proces, waarbij de coach op interactieve wijze aanzet tot effectief gedrag door:
Per situatie worden in overleg met de medewerker, de betrokken leidinggevende en eventueel personeelszaken afspraken gemaakt over:
Managers in de zorg hebben te maken met een dynamische omgeving. Zowel de harde kant (ondernemerschap in de zorg) als de zachte kant (personeel) vraagt veel kennis en vaardigheden.
Met de coach kan de manager zich ontwikkelen door te reflecteren op:
Coaching kan ook ingezet worden op een specifiek vraagstuk van de manager.
Geïnteresseerd in de mogelijkheden?
Onze individuele coaching trajecten worden volgens een vast tarief aangeboden,
bestaande uit 7 gesprekken inclusief evalusatiegesprekken en rapprtage.
| 7 coachgesprekken (inclusief evaluatiegesprek en rapportage) |
€ | 850,00 |
| Eventueel Vervolggesprekken (per gesprek) | € | 85,00 |
| Supervisie 1 ½ uur (per gesprek) | € | 90,00 |
Graag nemen wij uw specifieke wensen met u door.
Laat een bericht achter via ons contactformulier of bel met 06 55 746 742.